企业核心价值观—领先，永不停步
领先，是集团全体员工必须认同的价值准则和共同信念。只有领先，集团才能占据行业的高地，获得更广阔的视角，以高屋建瓴之势立于时代的潮头；只有成为行业领导，才能对商品市场有控制力，对资本市场有号召力；也只有领先，员工的价值才能充分体现。
领先，要求集团以荣誉感和成就感鼓舞员工士气，凝聚员工力量，从而使全体员工形成利益共同体和命运共同体；领先，要求集团人树立强烈的时代使命感和社会责任感，自觉以高期望来砥砺自己、高标准来要求自己、高挑战性来激励自己，从而实现企业整体素质的提升；领先，要求集团人以前沿的战略谋划集团事业，以强大的市场竞争能力和可持续发展能力占据粮食行业的第一方阵。只有可以制定游戏规则的企业，才是立于源头的不败者。
市场风云变幻，一切皆有可能。集团要想永驻领先地位，就需要永不停歇的奋斗，否则，追随者和挑战者，随时都有可能后来居上。永不停步，要求集团人摒弃固步自封、盲目自大、小进则满的落后思想，时刻保持旺盛的意志和斗志，在“领先”的道路上不犹疑、不松懈、不停顿，以永不言败、永不满足的斗志，超越自我、超越对手，从而持续保持领先地位——步步赢，总体赢，最终赢。
“领先，永不停步”的价值内涵，将覆盖并统摄集团的所有经营管理活动，同样也将影响、感召和凝聚着全体员工的思想与行为，故任何员工的思想言行，都必须围绕这一核心价值理念而展开。
未来的天空中一定充满希望，只要我们永不停息地奋斗，胜利的花朵将会永远对我们绽放。在漫漫征程中，集团高举“领先，永不停步”的价值旗帜，忠实履行“产业脊梁，品牌先锋”的崇高使命，朝“中国最具品牌影响力的现代粮食产业集团”的梦想无限靠近，进而成为引领粮食行业的风向标和常青树。
企业使命—产业脊梁，品牌先锋
粮食是大地的精华，勇做中国粮食产业的脊梁，是集团的时代使命和历史责任。作为农业产业化重点龙头企业，集团具备粮食品种研发、种植、收购、储备、加工、物流、期货、贸易、市场交易等多种产业功能，承担着中央、省、市粮食储备、收购、加工、运输、出口等重要任务，肩负着确保国家粮食安全，保证市场供应，稳定市场粮价，促进农民增产增收的使命。这些任务和责任，决定了集团在粮食产业当中所扮演的“顶梁柱”角色，确立了集团在当下农业产业化这一时代背景中的战略担当。
而“成为中国最具品牌影响力的现代粮食产业集团”的宏伟愿景，为集团“产业脊梁”的使命自觉做出了深刻的诠释。集团只有将“产业脊梁”的使命感刻骨铭心，才能张举企业的崇高理想，激发全体员工的责任心、自信心和进取心，从而凝聚全体员工的力量；才能支撑起企业的战略系统，推动集团在“一体化、规模化、生态化、品牌化”的发展航道上乘风破浪胜利前进；才能切实践履“领先，永不停步”的核心价值观，在风云变化的市场环境中，永葆强者本质，实现强者恒强。
品牌先锋，是集团“产业脊梁”命题中的应有之义，同时也是履行“产业脊梁”的必由之路。随着粮食市场化改革的逐步深入，粮食产业领域必将由品牌定天下，任何一个试图称霸市场，逐鹿天下的企业都离不开品牌这一制胜的利器。集团只有实施品牌战略，勇当先锋，才能以品牌效应抢占市场制高点，才能确立集团的行业领先地位，欲有“产业脊梁”的奠定，必先有市场地位的承认；欲有市场地位，必先有品牌的形成。
集团“产业脊梁，品牌先锋”的内核就是：“为社会做贡献，为企业求发展，为员工谋福利”。为社会做贡献，即为国家的粮食安全和流通稳定提供保障，为改善全民生活品质提供营养、生态的优质粮食产品；为企业求发展，即通过提高竞争能力和可持续发展能力，实现企业的永续经营、基业长青；为员工谋福利，即实现“以人为本”， 最大程度地满足员工的精神权益和物质利益，为全体员工提供一个成就事业的“希望田野”。
企业精神—厚德立本，大志立业
企业之本在于人，而人之本在于德。
厚德出自中华文化的元经《周易》：“上善若水，厚德载物”。 厚，意为深厚，蕴涵了一个积淀的过程；德，包涵诚信、奉献、利他等精神品质。厚德即以厚实德行容载万物、泽被万物。立本，就是端持本务以立身、立足。立本就是正大的心愿和端正的品行面对社会责任、历史使命和企业发展。所谓“君子以德务本，本立而道生”。
厚德立本，就是要崇尚和高扬“为人德为本”的价值观念，培养良好的从业道德和职业素养，培育忠诚和诚信品质，始终不渝地忠于企业、造福客户、奉献社会；就是要修炼思想道德，提升精神境界，实现以德服人、大胜于德、止于至善、天下归心。
有志者，事竟成。志向是成功的基因，是成功的基础，是成功的前奏，而成功则是大志的展开和必然。“志不立，天下无可成之事”“使人伟大或渺小的，皆在其人立志”。理想志向和价值观之间的不同，决定了人与人、企业与企业之间事业成就的差异。一个人或一个企业成就不足,甚或一事无成,原因可能是多方面的,但根本的原因在于抱负不够高远,目标不够宏大，信念不够坚定。诚如“人生将如你所想”，事本无定果，君自行得之。
志强则智达。同时，“大志非才不就”。因此，大志和大智是相辅相成、辩证统一的，二者的连接纽带就是学习和进取。只有树立远大志向，才有强烈的进取心和成功欲，才能激发潜能，增长能力和智慧；只有不断进取，才能使施展志向和抱负，才能积累和获得智慧。
生有涯而志无疆。大智者无愧于时代，崛起于砥砺，不止于所得，，如将赴万里征程，如将攀千仞险峰，心在高远，厚积薄发，而不会急功近利，好大喜功，争一时之强，或自呈虚高。“昔之善战者，先为不可胜，以待敌之可胜”“胜兵先胜而后求战，败兵先战而后求胜”。这都是说大志者要先逐步炼好“内功”，不必急于求成。能量积累到一定程度，自然水到渠成，“立鸿鹄之大志，乘碧海之长风，振鹏翼以高翔，勃英姿而畅游”。
成大事者，须大德，也须大志。德高则志在千里，行卑则胸促志短。大德与大志的相互融和，相得益彰，是集团践履“领先，永不停步”的核心价值观和实现“中国最具品牌影响力的现代粮食产业集团”的美好愿景的必要充分条件。“厚德立本，大志立业”，清晰地阐述了集团立身立业的精神实质，深刻揭示了集团“德与志”相辅相成的内在关系，故理应成为集团全体员工共同信奉的企业精神。